埼玉県松伏町の病院・クリニック・診療所
育児休暇取得実績・託児所あり◎年間休日119日♪施設見学も可能です♪/研修制度あり/施設見学OK/無資格者相談OK/定年60歳以上/年間休日110日以上/交通費支給/託児施設・保育施設あり/昇給あり/賞与あり/年末年始休暇/夏季休暇/育児休暇あり/退職金あり/ブランクありOK
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 病院・クリニック・診療所の介護職 |
| 仕事内容 | ＊ 明るく元気なスタッフが多いのが特徴。皆が前向きな気持ちで働いています ＊ 職員が利用できる保育所があり、子供を預けて働きやすくなっています ＊ 入社後研修が充実しているから、ブランクあり・未経験でも安心して働けます ＊ 有給取得を推進！「休みやすい」環境づくりに努めています ＊ 1か月あたりの残業は平均1時間。ワークライフバランス重視の職場環境です◎ 【仕事内容】 入院患者への食事・入浴・排せつの介助 ※平均介護度：4 |
| コメント | 育児休暇取得実績・託児所あり◎年間休日119日♪施設見学も可能です♪/研修制度あり/施設見学OK/無資格者相談OK/定年60歳以上/年間休日110日以上/交通費支給/託児施設・保育施設あり/昇給あり/賞与あり/年末年始休暇/夏季休暇/育児休暇あり/退職金あり/ブランクありOK |
| 給与 | 月給156,800円～185,000円 |
| 勤務地 | 埼玉県松伏町 |
| 交通アクセス | 〒343-0102埼玉県北葛飾郡松伏町築比地番匠４２０ |
| 勤務時間・曜日 | 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内の勤務) 【1】8：00～16：45 【2】8：45～17：30 【3】9：45～18：30 【4】16：45～翌9：15 ※【1】～【3】の休憩：60分・【4】の休憩：120分 ※【4】のシフトは月4回(【4】のシフトでの出勤は任意。出勤不可でも正社員としての勤務可) ※土・日・祝の出勤は月に数回 残業あり（月1時間） |
| 資格・経験 | 【すべて必須】 ●深夜勤務の場合は18歳以上の方 ●59歳以下の方(定年年齢を上限とするため) ☆経験・所有資格不問 |
| 休日/休暇 | 夏季休暇 年末年始休暇 年間休日110日以上 ●年間休日：119日 ●月間8日＋祝日の日数分休み ●年末年始休暇：5日間 ●夏季休暇：3日間 ●年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与 ☆育児休暇取得実績あり |
| 待遇/福利厚生 | 退職金あり 交通費支給 ●車・バイク・自転車通勤可能(駐車場あり) ●受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ●託児施設あり(3歳まで。臨時預かりも可) ●交通費実費支給(上限：50,000円/月) ●退職金制度あり(勤続3年以上) ●再雇用制度あり(65歳まで) ●研修制度あり ●資格取得制度あり 社会保険完備 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：smip/04ki 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 growthallyjob@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当/EFO_ Referral_01 |
| お仕事管理ID | smipin00492 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から16日経過しています） |