東京都町田市三輪町の病院（ケアミックス）
≪落ち着いた環境でプライベート充実の働き方ができます≫
◆長期医療療養入院を必要とするご高齢の方を対象とした慢性疾患を主としますので、急性期医療とは異なり、落ち着いた勤務形態・職場雰囲気で働くことができます。
◆残業がほぼなく定時に帰ることが出来ますので、お仕事終わりのご予定も立てやすい環境です。
◆有給消化率も約90％と非常に高く、仕事とプライベートの両立ができます。
≪「その人らしい生き方」を大切にしたケアに力を入れています≫
◆当院では積極的にリハビリが入り、回復に力を入れています。「食べたい」「おでかけしたい」など、その人の最後の希望や願いをかなえるケアに重点を入れています。
≪家庭をお持ちの看護師さんにおすすめの病院です♪≫
◆ママさんナースが多く、先輩ナースも子育てをしながら働いた経験のある方ばかりです。育休・産休がとりやすく、お子様のいる看護師さんへの理解が得られる職場です。
≪教育制度の充実≫
◆看護の基本技術に自信のない方、じっくりとゆっくりと指導者が専任で付き指導してくれます。夜勤が不安な方、一人一人の進度に合わせたスケジュールで勤務を開始することができます。
◆資格取得支援制度があり、学習・研修に対して、法人負担でサポートしていただけます。院内での研修も充実しており、看護師の知識のみならずビジネスや公衆衛生に関する研修も盛んに行っております。
≪ブランク・第二新卒可≫
◆ブランク明けの方や若手の看護師様も働きやすい環境となっております。
◆入職後は教育担当の方がついてくださいます。一人立ち出来るタイミングになるまでしっかりサポートして下さいますので、ご安心下さい。
≪長期でのキャリアを考える方におすすめの病院です≫
◆カフェ、訪問看護ステーションが併設されている複合型施設を2020年10月にオープンしました。地域の方々との交流の活性化に努めています。将来的に在宅医療に携わることを考えられている方にもお勧めです。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 病院（療養）の正看護師 |
| 仕事内容 | ◆病棟での看護業務全般を担当して頂きます。 【勤務体制】 ・夜勤帯:看護師2名、看護補助者1名 【入退院数】 ・3～4名/月 【スタッフ】 ・平均年齢:40歳 ・男女比率:1:9（女性が中心ですが、男性看護師も複数名在籍しています。） ※ママさんナースの方も多く働いていらっしゃいます。 【その他】 ・看護記録:フォーカスチャーティング ・記録方法:紙カルテ（外来のみ電子カルテ導入済み） ※2024年4月より電子カルテ移行予定。 電子カルテ なし |
| コメント | ≪落ち着いた環境でプライベート充実の働き方ができます≫ ◆長期医療療養入院を必要とするご高齢の方を対象とした慢性疾患を主としますので、急性期医療とは異なり、落ち着いた勤務形態・職場雰囲気で働くことができます。 ◆残業がほぼなく定時に帰ることが出来ますので、お仕事終わりのご予定も立てやすい環境です。 ◆有給消化率も約90％と非常に高く、仕事とプライベートの両立ができます。 ≪「その人らしい生き方」を大切にしたケアに力を入れています≫ ◆当院では積極的にリハビリが入り、回復に力を入れています。「食べたい」「おでかけしたい」など、その人の最後の希望や願いをかなえるケアに重点を入れています。 ≪家庭をお持ちの看護師さんにおすすめの病院です♪≫ ◆ママさんナースが多く、先輩ナースも子育てをしながら働いた経験のある方ばかりです。育休・産休がとりやすく、お子様のいる看護師さんへの理解が得られる職場です。 ≪教育制度の充実≫ ◆看護の基本技術に自信のない方、じっくりとゆっくりと指導者が専任で付き指導してくれます。夜勤が不安な方、一人一人の進度に合わせたスケジュールで勤務を開始することができます。 ◆資格取得支援制度があり、学習・研修に対して、法人負担でサポートしていただけます。院内での研修も充実しており、看護師の知識のみならずビジネスや公衆衛生に関する研修も盛んに行っております。 ≪ブランク・第二新卒可≫ ◆ブランク明けの方や若手の看護師様も働きやすい環境となっております。 ◆入職後は教育担当の方がついてくださいます。一人立ち出来るタイミングになるまでしっかりサポートして下さいますので、ご安心下さい。 ≪長期でのキャリアを考える方におすすめの病院です≫ ◆カフェ、訪問看護ステーションが併設されている複合型施設を2020年10月にオープンしました。地域の方々との交流の活性化に努めています。将来的に在宅医療に携わることを考えられている方にもお勧めです。 |
| 給与 | 年収431万円~500万円未満 |
| 勤務地 | 東京都町田市小野路町 |
| 交通アクセス | 最寄駅 町田駅（ＪＲ横浜線） 車20分 小田急多摩センター駅（小田急多摩線） 車15分 |
| 勤務時間・曜日 | ・日勤 08:30～17:30（休憩60分） 上記定時となっていますが、現状08:15～17:15の勤務スケジュールで動いています。 ・夜勤 16:30～09:30（休憩120分） |
| 資格・経験 | 正看護師資格または准看護師資格をお持ちの方 担当業務未経験可、ブランク可 |
| 休日/休暇 | 年間休日 117日 有給取得率 80% 残業 あり 4週8休以上 シフト制（月9日休み） 季節休暇3日、年末年始休暇6日、バースデー休暇1日、慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇 |
| 待遇/福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 ?カフェランチ ・法人が運営するカフェ(キッチンまりぎ)で月1回ランチが無料で食べられます。同伴の方も無料です _書籍購入制度 ・職員一人につき年間10,000円まで、書籍購入費を法人が補助いたします ?検査休暇 ・職員が健康管理のために外部で検査を受けにいく場合特別休暇を1日付与します ?職員食堂 ・病院の中に食堂があります。職員割引で昼食1食320円で食べられます ?試用期間 特別休暇 ・入職後すぐに3日間特別休暇を付与します。体調不良、子供の看護などの致し方ない事情の際に使用できます(※3ヵ月自動消滅) ?資格支援 ・業務に役立つ資格取得に必要な研修・試験費用を法人が補助いたします ?扶養手当 ・配偶者 17,500円、お子様一人につき5,000円(2人まで)の扶養手当を支給いたします。所得税法上の扶養です ?クラブ活動 ・申請が認められた部活動に部費として、1人当たり年間10,000円補助いたします ?制服貸与 ・3枚支給いたします。病院でクリーニングを出すことができます。シューズは持参頂きます。 車通勤 ◆駐車場：月2,000円～3,000円（1日であれば100円） ◆バイク通勤可 退職関連 定年：60歳 再雇用：あり - 昇給・賞与 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：StarL 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 growthallyjob@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当/EFO_ Referral_01 |
| お仕事管理ID | StarL/3257 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から9日経過しています） |