訪問看護の正看護師(ID:2148003)|だるま転職

キープ 0

キープ 0

訪問看護の正看護師(ID:2148003)|だるま転職

東京都江戸川区東葛西の病院(一般)

即日勤務可能ブランクOK福利厚生充実ライフワークバランス良し大手で安心...全て表示

年収360万円~400万円未満

訪問看護の正看護師/!江戸川区/訪問看護!常勤/日勤のみ|年間休日120日以上/東京メトロ東西線沿線求人

≪充実したサポート体制♪≫
◆訪問看護未経験の方でも、入社後3ヶ月で平均100件の訪問に回れるよう教育していただけます。eラーニングシステムや先輩看護師との体験訪問でしっかり学ぶことができますので、安心です。
◆ブランク10年の方の入社実績あり!体力的に不安な方にもしっかり寄り添ってサポートいただけます。

≪プライベートとの両立も可能♪≫
◆残業はほとんどございません。定時である17時30分に業務を終わらせられるようにスケジュールをたてています。勤務後の時間を充実させメリハリをつけて働く事ができます!
◆頑張り次第で年収500万円以上をいただくことも可能です。お給料はしっかり稼ぎたいという方にもお薦めです。

≪日勤のみでも高給与♪≫
◆訪問看護未経験の方でも、年収5,000,000円以上をいただくことができます!夜勤はしたくないけど、給与は落とさず働きたい方にもオススメです。

≪人間関係良好!≫
◆スタッフの仲が良く、アットホームな職場です。非常に風通しのよい職場で、若手の方もベテランの方もとても仲がいいです。代表の方針で、みんなで一緒によりよい職場を作り上げていこうという雰囲気があります!

≪心のこもった看護をしたい方にオススメです。≫
◆“その人がその人らしく「家で暮らす」を支えたい”という理念をかかげています。利用者様の為になりたいという気持ちを大切に仕事をしたい方にはピッタリなお仕事です。

募集要項

雇用形態正社員
職種訪問看護の正看護師
仕事内容◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。
【訪問件数】5-6件程度/日
【訪問方法】電動自転車または原動機付自転車
【訪問エリア】江戸川区
【スタッフ数】常勤看護師7名、非常勤看護師2名、常勤理学療法士3名 常勤作業療法士1名、事務員1名、(2021年7月現在、今後増員予定です)
【利用者数】約120名(2022年3月現在)
【利用者層】認知症、精神疾患、褥瘡、癌末期等
【記録方法】PC、タブレット等
【主な業務内容】
・健康状態の観察(バイタルチェックなど)
・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)
・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、ドレーン管理、褥瘡予防)
・医療機器の管理(呼吸器管理など)
・終末期看護など
コメント≪充実したサポート体制♪≫
◆訪問看護未経験の方でも、入社後3ヶ月で平均100件の訪問に回れるよう教育していただけます。eラーニングシステムや先輩看護師との体験訪問でしっかり学ぶことができますので、安心です。
◆ブランク10年の方の入社実績あり!体力的に不安な方にもしっかり寄り添ってサポートいただけます。

≪プライベートとの両立も可能♪≫
◆残業はほとんどございません。定時である17時30分に業務を終わらせられるようにスケジュールをたてています。勤務後の時間を充実させメリハリをつけて働く事ができます!
◆頑張り次第で年収500万円以上をいただくことも可能です。お給料はしっかり稼ぎたいという方にもお薦めです。

≪日勤のみでも高給与♪≫
◆訪問看護未経験の方でも、年収5,000,000円以上をいただくことができます!夜勤はしたくないけど、給与は落とさず働きたい方にもオススメです。

≪人間関係良好!≫
◆スタッフの仲が良く、アットホームな職場です。非常に風通しのよい職場で、若手の方もベテランの方もとても仲がいいです。代表の方針で、みんなで一緒によりよい職場を作り上げていこうという雰囲気があります!

≪心のこもった看護をしたい方にオススメです。≫
◆“その人がその人らしく「家で暮らす」を支えたい”という理念をかかげています。利用者様の為になりたいという気持ちを大切に仕事をしたい方にはピッタリなお仕事です。
給与年収360万円~400万円未満
勤務地東京都江戸川区東葛西
交通アクセス最寄駅 葛西駅(東京メトロ東西線) 徒歩13分 葛西臨海公園駅(JR京葉線) 徒歩30分
勤務時間・曜日・日勤 08:30~17:30
資格・経験正看護師資格をお持ちの方
担当業務未経験可、ブランク可、第二新卒可
休日/休暇年間休日 121日 有給取得率 100% 残業 あり 固定残業 あり オンコール なし 4週8休以上 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇
待遇/福利厚生健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(6月・12月) ・人事評価制度あり・社内外研修・セミナー充実・定期健康診断 ・年末年始休暇(当社年間カレンダーによる)・電動自転車貸与(最寄りの葛西駅からステーションまで、通勤で使える電動自転車が貸与頂けます)
-
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回
加入保険待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
応募受付方法こちらの求人が気になる方は、
お気軽に「応募」ボタンを押してください!
ご応募お待ちしております!
コード:StarL

求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。
growthallyjob@gmail.com
受付担当者転職支援担当/EFO_ Referral_01
お仕事管理IDStarL/1664
更新日(この求人情報は更新から9日経過しています)