愛知県名古屋市守山区中新の老人保健施設
◇職員の定着率も良く、スタッフ間の連携が取れています
◇30代から40代の職員が多く、風通しもバッチリ！
◇月給25万円以上も可能！賞与実績は4.3ヶ月分
◇年間休日111日！趣味などプライベートとも両立しやすい！
◇男性スタッフが多めなので、男性の方ものびのびと働ける
◇制服が支給されるので、私服が汚れる心配もありません！
【施設情報】
夜勤帯は各介護スタッフは各フロアに1名、看護師は1名常駐！
離職率が低く、働きやすい環境が整っています
内部研修あるよ、意見を聞いてもらいやすい
サポート体制充実
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：老人保健施設
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 老人保健施設の介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 | 老人保健施設内における介護業務をお任せします。 主な仕事内容は、高齢者の食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換などの身体介護を中心におこないます。また在宅復帰に向けて機能訓練を目的とした入所者の方もいるため、医学的な指導のもと介護業務以外にリハビリ補助をおこなう場合もあります。 |
| コメント | ◇職員の定着率も良く、スタッフ間の連携が取れています ◇30代から40代の職員が多く、風通しもバッチリ！ ◇月給25万円以上も可能！賞与実績は4.3ヶ月分 ◇年間休日111日！趣味などプライベートとも両立しやすい！ ◇男性スタッフが多めなので、男性の方ものびのびと働ける ◇制服が支給されるので、私服が汚れる心配もありません！ 【施設情報】 夜勤帯は各介護スタッフは各フロアに1名、看護師は1名常駐！ 離職率が低く、働きやすい環境が整っています 内部研修あるよ、意見を聞いてもらいやすい サポート体制充実 若い人が活躍 仕事のオンオフがハッキリ 離職率が低い ：老人保健施設 |
| 給与 | 月給220,000円～265,000円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市守山区中新 |
| 交通アクセス | 「小幡」駅 徒歩8分 |
| 勤務時間・曜日 | 早出06:30～15:30 早出07:00～16:00 日勤09:30～18:30 遅出11:00～20:00 夜勤17:00～10:00 休憩時間60分 |
| 資格・経験 | 介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) |
| 休日/休暇 | シフト制 年間休日111日 有給休暇 |
| 待遇/福利厚生 | ［給与内訳］ 基本給 140,000円～160,000円 職務手当 10,000円 精勤手当 5,000円 調整手当 10,000円 資格手当 15,000円 住宅手当 上限25,000円 夜勤手当 8,000円/回 扶養手当 配偶者15,000円、子10,000円（2人目まで） 通勤手当 上限20,000円 ［賞与］ 賞与あり 前年度実績 年2回・計4.30月分 ［加入保険］ 加入保険 雇用 労災 健康 厚生 [退職金] 有/入社3年後 [車通勤] 可/駐車場無料 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ 以下の「ＷＥＢ応募」ボタンより問い合わせください。 コード：CareS - 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 growthallyjob@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当/EFO_ Referral_01 |
| お仕事管理ID | CareS/311377 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から12日経過しています） |