東京都練馬区の特別養護老人ホーム(特養)
研修制度あり◎特別養護老人ホームの介護スタッフさん募集！/昇給あり/交通費支給/特定処遇改善加算あり/年間休日110日以上/賞与あり/定年60歳以上/研修制度あり
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 特別養護老人ホーム(特養)の介護職 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 特別養護老人ホーム利用者等への介護業務 |
| コメント | 研修制度あり◎特別養護老人ホームの介護スタッフさん募集！/昇給あり/交通費支給/特定処遇改善加算あり/年間休日110日以上/賞与あり/定年60歳以上/研修制度あり |
| 給与 | 月給208,000円～ |
| 勤務地 | 東京都練馬区 |
| 交通アクセス | 都営大江戸線光が丘駅 |
| 勤務時間・曜日 | シフト制 早番 7:00～15:45 7:30～16:15 遅番 10:00～18:45 10:15～19:00 10:45～19:15 12:45～21:30 夜勤 16:30～9:30 21:30～7:00 休憩時間：45分(夜勤は仮眠時間が別に設定) ※夜勤と変則交代勤務があります。 ※4週8休制/週40時間（変形労働時間制） |
| 資格・経験 | 【必須】 介護業務経験のある方 年齢：～59歳（定年年齢が60歳の為） 【いずれか必須】 初任者研修修了 実務者研修修了 ヘルパー２級 介護福祉士 |
| 休日/休暇 | 年間休日110日以上 勤務はシフト勤務になります。夜勤と変則交代勤務があります。 年間休日数 122日（令和4年度） ライフサポート休暇（4日）*基準日あり 有給休暇 初年度13日 産前産後休暇（令和3年度実績100％取得）および育児時間は有給 育児・介護休暇制度あり |
| 待遇/福利厚生 | 交通費支給 ・賞与 年2回、計4ヶ月 ※人事考課により決定 ※初回賞与は在籍期間により減額となる場合あり ・通勤手当 実費（毎月、上限40,000円まで） ※通勤距離が2ｋｍ以上、公共交通機関又は交通用具を使用している場合に支給 ・バイク通勤OK ・自転車通勤OK ・昇格制度あり ・建物内全面禁煙 ・定年60歳 ・産前産後休暇（令和3年度実績100％取得）および育児時間は有給 ・育児/介護休暇制度あり ・ソウェルクラブ・ねりまファミリーパック加入（福利厚生） ・「練馬福祉人材育成・研修センター」を運営しており、研修制度も充実しています。 法人理念・人権・認知症ケア・移乗移動・医療連携・感染症・接遇・個人情報・ハラスメント・リスクマネジメントなど、多種の研修を受講できます。 社会保険完備 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：smip/04ki 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 growthallyjob@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当/EFO_ Referral_01 |
| お仕事管理ID | smipin03258 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から12日経過しています） |