兵庫県芦屋市若宮町の保育園
《POINT》
★車通勤OK /バイク通勤OK/育休制度あり/産休制度あり/残業なし/平日のみOK/ブランクOK
★時給1100円
就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください！
募集要項
| 雇用形態 | パート |
|---|---|
| 職種 | 保育園の保育士 |
| 仕事内容 | ●0歳～2歳を対象とした定員30名の小規模園で保育業務に従事していただきます。●早番または遅番勤務できる方をお待ちしております！短時間の勤務ですので、ご家庭との両立も無理なく可能ですよ◎●打出駅より徒歩3分と駅チカで通勤便利☆彡マイカーでの通勤もOKです♪ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 |
| コメント | 《POINT》 ★車通勤OK /バイク通勤OK/育休制度あり/産休制度あり/残業なし/平日のみOK/ブランクOK ★時給1100円 就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください！ |
| 給与 | 時給1100円～ |
| 給与備考 | 【時給】1,100円～ |
| 勤務地 | 兵庫県芦屋市若宮町 |
| 交通アクセス | 阪神本線 打出駅から徒歩3分 |
| 勤務時間・曜日 | （1）06:45～10:30（2）15:00～19:30 |
| 資格・経験 | 保育士に関連する資格をお持ちの方、経験者優遇◎ ※ブランク・臨床経験がまだ浅い方も歓迎します |
| 休日/休暇 | シフト制（土曜日、日曜日、祝日） |
| 待遇/福利厚生 | 労災、マイカー通勤可（駐車場なし）、通勤手当、育児休業取得実績あり ほか（詳しくはお問合せください） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 就労期間/契約期間 | 試用期間の有無はお問い合わせください 社会保険の加入は法令通り |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 備考 | 受動喫煙防止措置事項：屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ご応募お待ちしております！ コード：lnk /05kn 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 growthallyjob@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職相談担当/EFO_ Referral_01 |
| お仕事管理ID | job591063 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から6日経過しています） |