兵庫県尼崎市東本町の特別養護老人ホーム
・賞与3.5ヶ月◎
・年間休日115日！残業少なめ
・OJT制度あり、退職金制度あり
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受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 特養での介護業務 |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームでの介護業務 ＜主な業務内容＞ 食事介助、入浴介助、排せつ介助など レクリエーションや趣味活動のサポート 生活や介護内容についての記録、報告 シーツ取替え、清掃などの環境整備 など ＜施設概要＞ 開設：2000年 勤務地：兵庫県尼崎市東本町4-103-11 入所定員：55名 居室：個室7室/4人部屋12室 |
| コメント | ・賞与3.5ヶ月◎ ・年間休日115日！残業少なめ ・OJT制度あり、退職金制度あり - 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 給与 | 参考モデル 月給218,000~268,000円 基本給150,000~188,000円 + 諸手当68,000~80,000円 諸手当内訳 職務手当：20,000円~25,000円 調整手当：3,000~10,000円 食事手当：5,000円 夜勤手当：40,000円（8,000円×月5回） ＜別途支給手当＞ 時間外手当 通勤手当：上限30,000円/月 処遇改善手当：約30,000円/月 ※上記は夜勤手当5回分込の給与例です。 ※給与額は経験年数などを考慮して決定いたします。 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市東本町 |
| 交通アクセス | 阪神なんば線 大物駅 徒歩 7分 |
| 勤務時間・曜日 | ＜1＞07：30~15：45（休憩45分） ＜2＞08：45~17：00（休憩45分） ＜3＞10：45~19：00（休憩45分） ＜4＞16：30~09：00（休憩120分） ※夜勤：月平均5~6回 ※時間外：月平均5時間 |
| 資格・経験 | 初任者研修修了（ヘルパー2級）以上 介護業務経験がある方 |
| 休日/休暇 | ＜年間休日115日＞ 4週8休（シフト制） 年末年始休暇 リフレッシュ休暇 育児休業実績あり 有給休暇 特別休暇など |
| 待遇/福利厚生 | 賞与：年2回（昨年度実績3.5ヶ月） 昇給：年1回 各種社会保険完備 自転車・バイク通勤可 制服貸与 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 再雇用制度あり（満66歳まで） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ コード：NGY 以下の「ＷＥＢ応募」ボタンより問い合わせください。 - 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 growthallyjob@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当/EFO_ Referral_01 |
| お仕事管理ID | NGYK1852 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から8日経過しています） |