宮崎県小林市堤の特別養護老人ホーム
《POINT》
★車通勤OK /バイク通勤OK/育児サポートあり/寮・社宅あり/住宅手当あり/残業なし
★月給190700円
就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください!
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 特別養護老人ホームの看護師・准看護師 |
仕事内容 | ●保育園完備!子育て中の職員さんも多数活躍中!くるみん認定企業♪ ●残業は無し!きっちり定時で帰宅できワークライフバランスも抜群★ ●産休・育休の取得実績もありライフステージの変化にも柔軟に対応可能です◎ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 |
コメント | 《POINT》 ★車通勤OK /バイク通勤OK/育児サポートあり/寮・社宅あり/住宅手当あり/残業なし ★月給190700円 就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください! |
給与 | 月給190700円~ |
給与備考 | 【月給】19万700円~23万2,900円 《内訳》 基本給:17万700円~19万7,900円 業務手当+処遇改善手当 【昇給】1月あたり1,000円~5,000円(前年度実績) 【賞与】年2回 計1.5ヶ月(前年度実績) 業務手当:8,000円~2万3,000円 処遇改善手当:1万2,000円 夜勤手当:7,000円 夜勤処遇:1,700円 住宅手当:上限2万5,000円 宿直手当:4,200円 オンコール手当:1,000円 |
勤務地 | 宮崎県小林市堤 |
交通アクセス | えびの高原線 小林車14分 |
勤務時間・曜日 | 勤務体制 常勤(夜勤あり) 1) 08:30~17:30 2) 09:30~18:30 17:00~翌9:00 |
資格・経験 | 看護師・准看護師に関連する資格をお持ちの方、経験者優遇◎ ※ブランク・臨床経験がまだ浅い方も歓迎します |
休日/休暇 | 【休日】シフト制 月8~9日休み【年間休日】104日【休暇】有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日) リフレッシュ休暇(勤続年数の節目年取得) |
待遇/福利厚生 | 業務手当:8,000円~2万3,000円 処遇改善手当:1万2,000円 夜勤手当:7,000円 夜勤処遇:1,700円 住宅手当:上限2万5,000円 宿直手当:4,200円 オンコール手当:1,000円 ほか(詳しくはお問合せください) |
加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
就労期間/契約期間 | 試用期間の有無はお問い合わせください 社会保険の加入は法令通り |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
備考 | 受動喫煙防止措置事項:屋内禁煙 |
応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください! ご応募お待ちしております! コード:lnk /05kn 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 growthallyjob@gmail.com |
受付担当者 | 転職相談担当/EFO_ Referral_01 |
お仕事管理ID | job821359 |
更新日 | (この求人情報は更新から3日経過しています) |